Le corps professoral de l'UNT manque de soutien universitaire pour les problèmes de santé mentale

Le corps professoral et le personnel de l'UNT font face à une réduction de l'accès aux services de santé mentale dispensés par les universités, généralement offerts aux étudiants, ce qui plaide en faveur de systèmes de soutien améliorés pour les employés de l'UNT.

Les professeurs et le personnel sont éligibles pour les services de santé mentale d'urgence fournis par UNT par le biais de l'équipe CARE, mais pour avoir accès à des soins de santé mentale à long terme, les employés doivent consulter une assurance et un plan de santé individuel.

L’équipe CARE s’attaque aux situations dans lesquelles le comportement d’un individu peut devenir «préjudiciable à lui-même, aux autres et à la communauté UNT au sens large», selon le site Web du service.

«C’est un moyen d’évaluer rapidement la situation et de faire appel aux professionnels compétents pour l’aider», a déclaré Michael McPherson, vice-président principal pour la réussite des élèves, dans un courrier électronique. «C’est-à-dire que l’équipe CARE ne fournit pas elle-même les soins. Cela attire plutôt les professionnels de la santé mentale, les ressources humaines, les forces de l'ordre et les autres, selon les circonstances. »

McPherson a déclaré que les cas impliquant des membres du corps professoral de CARE étaient «assez rares», et que le nombre d'incidents liés aux équipes de CARE était protégé par la loi fédérale, mais le président de l'UNT, Neal Smatresk, a déclaré que l'équipe s'était récemment adressée à un nombre croissant de professeurs et d'employés.

«Nous recevons beaucoup de demandes de l’équipe CARE», a déclaré Smatresk. «Par exemple, peut-être cinq de plus que d'habitude, parce que les gens sont tellement préoccupés par divers problèmes de santé mentale que leurs collègues pourraient avoir. Beaucoup d’entre eux ne devraient pas être élevés au niveau de l’équipe CARE. Mais une fois qu’ils l’ont été, l’équipe CARE a le sentiment qu’ils n’ont pas d’autre choix que de réagir. »

L'augmentation du nombre de demandes de l'équipe CARE a amené le service à examiner et à réviser ce qui constitue un bon renvoi à l'équipe CARE, a déclaré Smatresk.

Lors de la réunion du Sénat de la faculté de l'UNT en octobre, les membres du corps professoral et Smatresk ont ​​discuté des ressources en santé mentale disponibles pour les employés de l'université, et le président a expliqué comment ils pouvaient accéder aux services de santé mentale en dehors de l'UNT.

«Nous ne fournissons pas de ressources de santé mentale au corps professoral, nous fournissons des ressources de santé mentale aux étudiants», a déclaré Smatresk. «Les étudiants paient des frais pour soutenir cette activité. La faculté ne le fait pas. Nous avons des listes de fournisseurs par le biais d'une assurance que les professeurs peuvent consulter pour obtenir ce soutien. ”

Au cours de la discussion, le professeur associé de justice pénale, Scott Belshaw, a répondu en affirmant que les problèmes de santé mentale rencontrés par les membres du personnel pouvaient potentiellement affecter leurs collègues autour d'eux.

Belshaw a évoqué le suicide d'un professeur du TWU en septembre pour démontrer l'importance des initiatives de santé mentale parmi les employés, et a déclaré qu'il était au courant d'autres cas de suicides d'enseignants.

Dans une interview ultérieure, Belshaw a développé ses commentaires en affirmant que son travail de professeur suscitait parfois des inquiétudes personnelles que les programmes de santé mentale pourraient résoudre.

«Je veux que les gens, quand ils viennent ici, croient que quelqu'un ici se soucie d'eux», a déclaré Belshaw. «Est-ce que ça demande tellement? … Vous voyez des problèmes de suicides parmi les professeurs ou de professeurs avec des problèmes de dépression. Une grande partie pourrait être détruite dans l'œuf [à UNT] plutôt que de l'emporter chez elle. Vous ne voulez pas que cet endroit aggrave la situation. "

Les administrateurs de l'université pourraient lancer de nouveaux programmes de santé mentale pour le corps professoral dans les prochaines semaines, selon les tweets de Belshaw et Smatresk faisant référence à de «nouvelles ressources», mais ils n'ont pas pu fournir plus de détails au moment de la publication.

L'image sélectionnée: Le bureau de l’équipe CARE est situé au quatrième étage de l’UNT Union. Image par Théophilus Bowie