4 000 agents de santé mentale Kaiser Permanente se préparent à

On estime que 4000 travailleurs de la santé mentale de Kaiser Permanente se préparent à organiser une grève de cinq jours dans des établissements de toute la Californie pour protester contre le manque de personnel, l'écrasement des dossiers et un système qui laisse souvent les patients attendre des mois pour obtenir des rendez-vous.

Le débrayage du 16 au 20 décembre par les membres du Union nationale des travailleurs de la santé pourrait potentiellement fermer les services de santé mentale dans plus de 100 cliniques et établissements médicaux Kaiser de San Diego à Sacramento, selon les représentants syndicaux.

Kaiser a déclaré avoir mis en place des plans d'urgence pour assurer la continuité des soins aux patients.

Les psychologues, thérapeutes, infirmières psychiatriques et autres professionnels de santé travaillent sans contrat depuis plus d'un an. Le débrayage à venir devait initialement avoir lieu le mois dernier, mais a été suspendu lorsque le PDG de Kaiser, Bernard Tyson, est décédé.

«Nous sommes prêts à travailler avec Kaiser pour créer un nouveau modèle de soins de santé mentale qui n'oblige pas les patients à attendre deux mois pour les rendez-vous et à laisser aux cliniciens des dossiers insoutenables», a déclaré Ken Rogers, psychologue Kaiser. "Mais Kaiser doit montrer qu'il est déterminé à réparer son système et à traiter les patients et les soignants équitablement."

Rendez-vous à la traîne

Dans une enquête réalisée au début de cette année, 77% des cliniciens de Kaiser ont déclaré qu'ils devaient planifier des rendez-vous de retour des patients plus loin que ce qui était cliniquement approprié, et près des trois quarts des personnes interrogées ont déclaré que la situation empirait.

Trop souvent, disent-ils, les patients sont hospitalisés inutilement parce qu’ils ne peuvent pas obtenir de services sans rendez-vous dans les cliniques de santé mentale de Kaiser en cas de crise.

NUHW allègue que le fournisseur de soins de santé d'Oakland refuse de négocier un règlement pour éviter la grève à moins que les travailleurs en santé mentale acceptent de bénéficier de retraites et de prestations de santé moindres que les autres employés de Kaiser en Californie.

Proposition de Kaiser

Dennis Dabney, vice-président principal des relations nationales du travail et du Bureau du partenariat de gestion du travail pour le plan de santé et les hôpitaux de la Fondation Kaiser, a déclaré que les deux parties avaient travaillé avec un médiateur externe neutre pour parvenir à un accord sur le travail.

"La semaine dernière, le médiateur a présenté une proposition de solution de compromis aux deux parties que nous envisageons sérieusement, cependant, le syndicat l'a rejetée et a annoncé son intention de faire grève au lieu de poursuivre le processus de médiation", a déclaré Dabney dans un communiqué.

Pour les employés du sud de la Californie, la recommandation du médiateur comprend des augmentations de salaire de 3% la première année, de 2,75% la deuxième et la troisième année et de 2,5% la quatrième année avec des paiements forfaitaires de la deuxième à la quatrième année et une prime rétroactive de 2600 $.

"Alors que nos thérapeutes en Californie du Sud sont payés près de 35% au-dessus du marché, nous pensons que ces problèmes sont résolus", a déclaré Dabney.

En ce qui concerne la retraite, les employés de NUHW en Californie du Sud ont le même régime à cotisations définies que près d'une douzaine d'autres syndicats – un régime qui est en place depuis plus de quatre ans, a-t-il déclaré.

"Notre proposition actuelle sur la table enrichit en fait ce programme de telle sorte qu'une contribution des employés de 3% aurait une contribution de 9% de Kaiser Permanente", a déclaré Dabney. "Encore une fois, ce n'est pas une raison pour faire grève."

Amendes et surveillance ordonnée par l'État

Kaiser a été condamné à une amende de plusieurs millions de dollars et placé sous surveillance extérieure ordonnée par l'État pour violation des lois de Californie sur la parité en matière de santé mentale, a déclaré NUHW, mais les cliniques manquent cruellement de personnel.

Kaiser a déclaré avoir embauché plus de 400 nouveaux cliniciens en santé mentale dans toute la Californie cette année, en plus de construire des dizaines de nouvelles installations de traitement et d'investir des millions de dollars pour aider plus de personnes à entrer dans l'industrie de la santé mentale.